提高素質(zhì)強能力  強化廉政促發(fā)展

          ——公司“四結(jié)合”助推黨風廉政建設(shè)

    今年，公司以“評星晉級”活動為契機，圍繞“四結(jié)合”積極落實黨內(nèi)監(jiān)督機制和廉政防控責任制，將黨風廉政文化與企業(yè)文化互相滲透，進一步推動廉政文化落地入心。

    一是把廉政文化建設(shè)與企業(yè)黨建工作相結(jié)合。通過組織黨員干部及重點崗位人員到省法紀教育基地學(xué)習，觀看廉政警示教育片，上黨風廉政教育黨課，為干部職工敲響警鐘；二是把廉政文化建設(shè)與“提三力”建設(shè)相結(jié)合。通過召開“提三力”座談會，開展大討論，進行學(xué)習與自我剖析，提高企業(yè)執(zhí)行力，著力營造廉潔、干事、和諧的內(nèi)部環(huán)境；三是將廉政文化建設(shè)與優(yōu)質(zhì)供水服務(wù)工作相結(jié)合。通過延伸便民服務(wù)措施、深化“三進”活動等載體，開展“群眾滿意基層站所”創(chuàng)建活動，尋找工作差距，對客戶反映的行風方面問題，有信必查、有錯必處；四是把廉政文化建設(shè)與精神文明建設(shè)相結(jié)合。以“道德講堂”作為企業(yè)廉政文化教育陣地，持續(xù)深化“干群溝通”活動，推出與中層以上干部簽訂《黨風廉政建設(shè)責任書》等措施，使黨員干部牢固樹立以廉為榮、以廉為美、以廉為樂的正確觀念。今年，公司以“評星晉級”活動為契機，圍繞“四結(jié)合”積極落實黨內(nèi)監(jiān)督機制和廉政防控責任制，將黨風廉政文化與企業(yè)文化互相滲透，進一步推動廉政文化落地入心。